مرتضى يرد على صاحبة الشعر الأحمر

pages.topic.publishedAt : 31/03/2022  pages.topic.updatedAt: 04/04/2022 

كذب رئيس نادي الزمالد مرتضى منصور إدعاء السيدة صاحبة واقعة الطرد من نادي الزمالك بسبب قرارات من رئيس مجلس إداراته مرتضى بشأن منع ذواتي الشعر الأحمر المصبوغ.

أوضح الأتي من خلال مؤتمر صحفي في النادي وبحضور بعض الأعضاء:

أوقفت السيدة بسبب تكرار إعطاء تلاميذ دروس خصوصية في النادي، وقد حذرها الأمن أكثر من مرة.

مرتضى قال إن السيدة تطاولت على مدير الأمن وعليه هو شخصيا في مكتبه.

ولم يطلب من زوجها أن يطلقها بسبب لون شعرها ولكن زوجها هو الذي عرض الفكرة لأشياء أخرى أثبتها عليها مرتضى بالكاميرات.

مرتضى نفى الإدعاءات المنسوبة إليه على مواقع التواصل الاجتماعي بسبب منع العضوات لأسباب عجيبة، ووصفها "بالسفالة وقلة الأدب".

بالرغم من النفي، قال مرتضى في المؤتمر نفسه إنه غير مسموح بدخول العضوات ذوات الشعر الأحمر والأخطر والشباب من أصحاب الشعر الطويل.

مصادر

https://bit.ly/3IQu7U9
مؤتمر في النادي

pages.topic.factChecker

Profile Picture

دينا إبراهيم

تمتلك مديرة المرصد خبرة متميزة في الصحافة تتجاوز 17 عامًا، إلى جانب أكثر من سبع سنوات في مجال الرصد الإعلامي والتحقق من المعلومات، مما أكسبها مهارات استثنائية في هذا القطاع. حاصلة على درجة الماجستير في قيادة الاتصالات الرقمية من جامعتي بروسيلز الحرة وسالزبورج، وتواصل حاليًا دراساتها في مجال علوم البيانات، مدفوعةً بشغفها لتعزيز إمكانياتها في خدمة صناعة الإعلام. من أبرز إنجازاتها المساهمة في تطوير منهجيتي تقييم المحتوى الإعلامي المكتوب والتحقق من المعلومات وتأسيس قسم التحقق من المعلومات. نالت تقديرًا دوليًا، حيث حصلت، ممثلة عن الفريق، على المركز الثاني في تحدي الابتكار الشبابي حول الديمقراطية والحكم في إفريقيا، وفازت بتحدي الابتكار في مجال الإعلام لمنطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا الذي نظمته الشبكة العربية الرقمية.

تشرف مديرة المرصد على جميع أنشطته وتضع خطط التطوير بالتعاون مع مسؤولي الأقسام واختيار فريق العمل، كما تتولى التنسيق بينهم وتحديد السياسة التحريرية للمرصد، وتكون المرجع في حال حدوث أي خلافات تحريرية أو تقييمية.

Related topics

Topics that are related to this one

Want accurate news and updates?
Sign up for our newsletter to stay up on top of everyday news.
We care about the protection of your data. Read our Privacy Policy